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企業檔案分類

放大字體  縮小字體 發布日期:2019-02-19 09:12:50    瀏覽次數:451    評論:0
導讀

為完善企業檔案業務工作,提高企業檔案信息的綜合整體管理水平,以更好地服務企業抓質量、產品、效益的需要,1992年國家檔案局印發了《工業企業檔案分類試行規則》,什么是企業檔案分類:依據企業檔案的自然形成規律,以及檔案相互之間的有機聯系,遵循一個統一的準則,將企業檔案分門別類,形成一個具有一定從屬關系或平行關系的有機系統。

企業檔案分類

       為完善企業檔案業務工作,提高企業檔案信息的綜合整體管理水平,以更好地服務企業抓質量、產品、效益的需要,1992年國家檔案局印發了《工業企業檔案分類試行規則》,什么是企業檔案分類:依據企業檔案的自然形成規律,以及檔案相互之間的有機聯系,遵循一個統一的準則,將企業檔案分門別類,形成一個具有一定從屬關系或平行關系的有機系統。

1、企業檔案分類的基本原則

(1)、企業檔案分類的對象是企業的全部檔案,將企業檔案作為一個有機整體,不再只局限于文書檔案、科技檔案各個局部。

(2)、企業檔案分類的依據,主要是立足于企業在社會分工中的職能。這里提出的管理職能是指企業生產與管理活動的整體職能,是生產經營的全過程。在堅持管理職能分工為主要分類標準的同時,還要結合企業檔案的內容和形成特點。就是要求在分類中保持檔案所反映事物屬性的不變性和有序性。

(3)、企業檔案分類類目劃分要堅持上位類目設置對下位類目的包容性,保證檔案所反映事物內容的有機聯系,不應人為地顛倒、錯位和裂解。

2、一級類目設置

        依據上述三個原則,《工業企業檔案分類試行規則》中設置十個一級類目,即黨群工作類、行政管理類、經營管理類、生產技術管理類、產品類、科學技術研究類、基本建設類、設備儀器類、會計檔案類、干部職工檔案類。這十個一級類目的設置即體現了企業管理職能分工,以及其相互之間的聯系。同時又體現了檔案的形成特點。如黨群工作、行政管理、經營管理、生產技術管理和會計檔案、干部職工檔案是體現企業管理職能分工,而產品、科學技術研究、基本建設、設備儀器則是反映企業生產職能分工。這十個大類之間是平行關系。

       另外,這個《規則》是以工業生產企業為主要研究對象出臺的,由于企業的行業類別較多,規模差別大,又有不同的管理特點,所以在一級類目設置上留有一定的靈活性。如企業規模特大(特大型聯合企業)、生產特殊產品企業(電力企業)、采掘企業(礦業采掘企業、石油天然氣采掘企業),有一些檔案難以歸入上述十大類目時,可根據實際需要增設一級類目。再如非工業企業、非生產企業、規模較小的企業和所有制不同的企業,由于生產與管理相對于工業企業或生產企業較為簡化一些,形成的檔案也就相對少一些,在設置一級類目時,可參照《規則》適當減少或合并一級類目。

3、二級類目的設置

(1)、二級類目設置的基本原則

       二級類目設置要遵循企業檔案分類原則的要求,以企業管理職能分工為主,結合檔案形成的特點來設置。就是要求在劃分二級類目時,要在已確定的一級類目范圍內,就其全部管理工作內容,按照職能分工的不同,并結合檔案形成的特點,確定類目。這就是二級類目設置的基本原則。在《工業企業檔案分類試行規則》中,除了產品類、科學技術研究類、基本建設類和設備設備儀器類以外,共設置了40個基本二級類目。

       在當今企業管理體制和經營機制的變化中,各種不同企業在管理分工上有較大差異,考慮到企業之間的這種差異,對已提出的二級類目進行了限定,稱為基本二級類目,是為給企業留有更大的靈活性。允許企業結合實際需要增加或減少設置二級類目。

(2)、二級類目設置的基本方法

       第一種分類方法是按職能分工和問題進行分類設置。黨群工作、行政管理、經營管理、生產技術管理四大類的二級類目可按職能分工進行分類。它是將同一機構或不同機構工作形成的檔案,都按其所反映的職能性質,分別劃為若干類。這里說明一點,《工業企業檔案分類試行規則》是研究解決企業檔案的實體分類,是解決企業檔案的分類整理和排架管理,如果分類層次過多,會給企業檔案實體管理帶來不利。如卷內文件過少、倒架、檔號編制復雜等。我們建議不設置三級類目。如果企業這四類檔案數量確實較大,那么,二級類目以下的劃分一般按問題分類。如組織工作類目一般可設置組織管理、黨員干部管理、整黨建設和其他四個三級類目。

       第二種分類方法是科學技術檔案常用的分類設置方法。產品檔案、科研檔案、基建工程檔案、設備儀器檔案是按產品型號、科研課題、工程項目、設備儀器類型進行分類。那么二級以下類目則可以按單項產品、課題、工程項目、設備儀器進行劃分,較大的產品、課題、工程項目、設備還可按其部件、工作階段或專業進行劃分。

       第三種分類方法是按照檔案的特點進行分類設置。會計檔案按文件形式(即憑證、帳薄、報表、其他)、干部職工檔案按人的職責分工進行二級或二級以下類目劃分。這里說明一點,干部職工檔案基本大類,是指企業職工的個人檔案,而不是指企業干部、工人管理檔案。這個大類設置五個基本二級類目即干部檔案、工人檔案、離退休職工檔案、死亡職工檔案。一級類目與二級類目及二級以下類目是從屬關系。



工業企業檔案分類表 

一級類目名稱

二級類目名稱

                   

 

黨務工作

黨委綜合性工作、黨員代表大會或黨委其他有關會議,黨委辦公室其他事務工作等。

組織工作

組織建設,整黨建黨,黨員和黨員干部管理,黨費管理等。

宣傳工作

理論教育,各種工作活動宣傳,政治思想工作與精神文明建設等。

統戰工作

民主黨派工作,無黨派人事工作,港澳臺工作,華僑工作,民族工作,宗教事務等。

紀檢工作

黨風治理,黨紀檢查,案件審理,信訪工作等。

工會工作

職工代表大會,職工民主管理,黨動競賽,勞保福利,女工工作,文化藝術和體育活動等。

共青團工作

組織建設,政治思想教育,團員大會,團員管理,團費管理,青少年工作等。

協會工作

各專業學會、協會工作,各群眾團體活動等。

 

 

行政事務

企業綜合性行政事務工作,廠務會議,廠長(經理)辦公室工作,文秘工作,機要保密工作等。

公安保衛

社會治安,武裝保衛,槍支彈藥管理、民兵工作、清防、交通管理、刑事案件審理、人防工作等。

法紀監察

法律事務,政紀監察,違紀案件審理等。

審計工作

各專項審計工作活動等。

人事管理

干部管理,工人招聘、錄用、調配工作,企業勞務出口工作等。

教育工作

普通教育,中專和職業教育,高等教育,職工在職培訓,幼兒教育等。

醫療衛生

衛生監督與管理,職工防病治病,計劃生育工作等。

后勤福利

職工生活福利,食堂,商店,幼兒園,農牧副業,職工住房,企業第三產業等。

外事工作

企業涉外活動。

 

經營決策

企業改革,重大經營戰略性決策,企業發展規劃,方針目標管理等。

計劃工作

企業中、長期計劃,年(季)度計劃,各項專業發展計劃,全面計劃管理等。

統計工作

各種統計報表,企業綜合性統計分析工作等。

財務管理

資金管理,價格管理,會計管理,資金流通等。

物資管理

物資供應,倉庫管理,廢舊物資回收與修舊利廢等。

產品銷售

市場分析,用戶調查,產品銷售,廣告宣傳,售后服務工作等。

企業管理

企業普查,企業整頓和企業升級,經濟責任制管理,企業管理現代化工作等。

 

生產調度

生產組織,調度指揮工作等。

質量管理

企業全面質量,產品質量檢測和質量控制工作等。

勞動管理

勞動定額、定員,勞動調配,勞動工資,勞動保護等。

能源管理

能源消耗定額管理,節能降耗工作等。

 

 

安全管理

安全生產,工傷事故處理,職工安全教育等。

科技管理

新產品的開發,科技成果管理,技術引進,技術革新和采用新技術,合理化建議等。

環境保護

環境保護檢測與控制,污染治理等。

計量工作

各種計量檢測工作

標準化工作

企業標準化管理工作,各種標準檔案。

檔案和信息管理

企業檔案工作,各類數據管理,電子計算機系統,情報工作,圖書資料工作等。

 

產品檔案二級類目按產品種類或型號          設置

 

同一產品型號內,包含產品從開發、設計、工藝、加工制造、檢驗、包裝、商標廣告和產品評優的全過程。

科研檔案二級類目按課題設 

 

同一研究項目內,包含課題立項、研究準備、研究試驗、總結鑒定、成果報獎、推廣應用等項目研究和管理的全過程。

基本建設檔案二級類目按工程項目或建設項目 設置

 

同一工程項目內,包含工程的勘探測繪、設計、施工、軍工驗收和工程創優的全過程。

設計儀器檔案二級類目按設備種類或型號設置

 

同一設備儀器內,含設備購置、安裝調試、運行、維護修理和設備管理等全過程。

憑證

    各種會計憑證

賬簿

    各種財務賬簿

  報表

    各種財務報表

  其他


干部檔案


工人檔案

離退休

職工檔案

死亡職工

檔案



 
(文/小編)
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